岗位职责：
1、根据公司发展规划和市场情况，制度公司中长期营销战略。
2、制定品牌整体年度/月度销售目标和计划，并分解到店，协助、指导营销工作开展，确保达成销售目标。
3、负责品牌人才储备、培养及人才梯队建设，提升销售团队、门店员工综合能力。
4、定期巡查店铺，收集终端店铺的经营情况，提出并落地门店提升方案。
5、监督、指导终端店铺的店务管理、品牌形象、活动的执行、陈列、对结果进行分析，提高终端销售。
6、协同商品部做好门店货品结构的调整，确保货品能够更好地匹配门店销售需求。
任职要求：
1、大专及以上学历，市场营销、管理类专业优先，有3年以上区域管理相关经验，能接受出差。
2、热爱时尚，热爱饰品零售行业，有长远发展。
3、较强的自我驱动力，沟通表达能力，协调管理能力，计划组织能力，团队协作能力。
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