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具有较强的适应环境的能力及抗压能力,服从上级工作安排; 2.擅于与人沟通,普通话标准,思路表达清晰,主动学习能力强; 3.对电脑网络有一定认识; 4.工作细心,思维严密谨慎,对工作认真负责,具有责任心; 5.中专以上学历,市场营销等相关专业优先考虑; 底薪(3000-5000)+提成+底薪晋升+年终奖+任务奖
一、招聘条件 (一)基本要求 1.热爱教育事业,具备履行岗位责任所需要的工作能力及素质; 2.身心健康,具备正常履行岗位职责的身心条件; 3.在职教师要求45周岁以内,高级及以上教师、市级骨干(学科带头人)、名工作室主持人等,年龄适当放宽。 (二)岗位条件 (1)应届毕业生 1.全日制师范院校本科及以上毕业生,专业对口; 2.具有教师证、普通话合格证等(应届毕业生在上岗之前取得); 3.有相关行业实习经历、社团活动组织经历;中共党员、学生会干部、学 习成绩优异、特长特别突出等条件者优先。 (2)在职教师 1.全日制师范院校本科及以上毕业生; 2.具有毕业证、教师证、普通话合格证(语文教师要求二级甲等以上,其他老师要求二级乙等以上)等; 3.擅长班主任工作者优先; 4.有课程整合研发能力者优先; 5.有特长能带学生社团或兴趣班者优先; 6.获得市级以上优秀教师、模范教师、优秀班主任、教学能手等荣誉称号者优先。 (三)有下列情形之一的人员不得应聘 1.正在接受司法、纪检监察机关立案侦查审查的; 2.曾被开除公职或被单位辞退的; 3.有法律规定不得聘用的其他情形的。 二、薪资福利 (一)薪资待遇 (1)小学部教师:8-25万 (2)初中部教师:10-30万 (3)高中部教师:12-35万 (二)福利待遇 1.节日慰问金:特定法定节日,发放节日慰问金及慰问物资; 2.子女入读:子女入读我校,享受学费优惠直至免除学费; 3.五险一金:学校为每名教职工购买“五险一金”; 4.伙食补贴:教职工任职的工作日期间伙食全免; 5.住房福利:学校为外地户籍教师免费提供住房; 6.体检福利:由工会每年组织1次体检; 7.工装福利:按集团和学校的相关规定执行; 8.返乡补助:对外省教职工,每年往返一次老家按不高于高铁二等座的标准或按飞机经济舱给予补助; 9.电脑、话费补助; 10.高温补助; 11.购房优惠:教职工购买集团旗下楼盘享受员工优惠。 三、招聘办法 (一)报名及资格审查 1.报名:请将本人简历(识别二维码下载“华南师范大学附属电白 学校教师招聘报名表”填写完整)、身份证、毕业证、职称证、普通话合格证、教师资格证和获奖证书复印件及近照整理成一份PDF文件发送至相应邮箱:(具体二维码请看企业信息里面的公告或者直接到http://www.dbhf.cn/搜索报名表下载填写) (1)小学部发至邮箱:hnsfdx2021@163.com (2)初中部发至邮箱:dbhf2020@163.com (3)高中部发送至邮箱:hfdb2020@163.com 注明应聘学部、学科、职位(如:初中部 语文 姓名) 2.资格审查:由华南师范大学附属电白学校组成资格审查组,在网上对报考人员的资格进行初审。报考人员要对自己提供材料的真实性负责。凡弄虚作 假者,一经查实,取消其报名资格。 (二)考试考核 1.资格审查通过者,方可进入考试考核环节。 2.具体考核内容和时间等安排另行通知,相关事宜以电话通知为准。不按规定时间参加者视为自动放弃考试考核资格。 (三)聘用 聘用人员为合同聘用制工作人员,与学校签订劳动合同。新聘人员实行试用期制度,试用期为6个月,试用期包括在聘用期限内。试用期满考核合格的,正式聘用。
一、基本要求 1.热爱教育事业,具备履行岗位责任所需要的工作能力及素质; 2.身心健康,具备正常履行岗位职责的身心条件; 3.在职教师要求45周岁以内,高级及以上教师、市级骨干(学科带头人)、名工作室主持人等,年龄适当放宽。 二、岗位条件 (一)应届毕业生 1.全日制师范院校本科及以上毕业生,专业对口; 2.具有教师证、普通话合格证等(应届毕业生在上岗之前取得); 3.有相关行业实习经历、社团活动组织经历;中共党员、学生会干部、学习成绩优异、特长特别突出等条件者优先。 (二)在职教师: 1.全日制师范院校本科及以上毕业生; 2.具有毕业证、教师证、普通话合格证(语文教师要求二级甲等以上,其他老师要求二级乙等以上)等; 3.擅长班主任工作者优先; 4.有课程整合研发能力者优先; 5.有特长能带学生社团或兴趣班者优先; 6.获得市级以上优秀教师、模范教师、优秀班主任、教学能手等荣誉称号者优先。 (三)有以下情况人员不给与录用 1.被开除公职的人员; 2.犯过刑事案件,留有案底的人员; 3.学历造假的人员。
工作地点:驻广东省内项目工地。 1,能适应长期驻项目工作。 2,熟悉使用日常办公软件及CAD绘图软件。 3,有良好的沟通,协调及较强的解决问题的能力。 4,吃苦耐劳,能适应工地施工现场的工作环境和生活环境。 5,负责做好工程的原材料送检及现场检测等工作,并记录好送检台账,做到完整及时与工程进度同步。 6,参与部分项目工程的中间验收,报检,移交。 7,负责项目工程竣工验收资料的编制,移交档案的工作。 8,配合项目经理做好工程相关的其他工作。
岗位职责1、有效执行各类汽车营销策略2、通过各个渠道寻找意向客户,开发潜在目标客户,按时完成汽车销量指标。3、按规范流程接待客户,并向客户提供优质的售车咨询,配套服务等。任职资格1、初中以上学历,有较强的沟通与观察能力。2、对汽车销售有高度的热情与激情。3、有销售经验或者具有驾驶证的优先。福利待遇1、无责任底薪3000 高提成(3000-5000元/台)2、五险一金 各种奖励 生日津贴 节假日活动 提供住宿 员工体检 工龄奖 续勤奖3、新人企业文化培训(入职当月) 师徒一对一带教制4、工作时间:9:00——18:00(中间休息一小时),5、晋升制度(双轨道晋升)横向发展:营销顾问——销售主管——店长——大区长纵向发展:营销顾问——销售主任——客户经理
1、年龄30—60周岁,五官端正,身体健康。 2、政审过关,无犯罪记录,工作认真,服从管理。 3、每天8小时制。
【上班时间】:8:30--17:00 周末双休【上班地点】:浦发银行 滨江支行【薪资福利】:前4550 年终奖 加班费,五险—金、包餐、节假日福利试用期2个月,薪资第一个月8折。岗位职责:1、做国内证资料整理,对接分行和支行营业部,能接受业务峰值时的加班,最晚可能会到八点半九点;2、需要负责部门业务数据台账统计,会预约客户开户,能完成系统上简单的申请操作;3、每季末协助部门完成财务报表录入;4、偶尔需要协助部门去分行传递资料、盖章;5、国内证业务不饱和情况下需要协助部门完成放款、银行账户限额、开户尽调等事务性工作。能接受偶尔加班,接受领导交代的临时性任务。
岗位职责:1.协助服务区负责人管理现场安防、清洁等日常事务;2.协助服务区负责人对现场保安、保洁人员、工程人员进行调度管理;3.协助服务区负责人对接甲方巡查;4.完成服务区日常后勤类工作。任职要求:1.有物业行业经验优先;2.对安保、消防、清洁、绿化有一定的了解;3.细心耐心,有团队精神和奉献精神;4.熟悉办公软件操作。福利:五险一金、周末双休、餐饮补贴、年底双薪、绩效奖金、年度体检、通讯补贴、带薪年假、提供住宿、节日福利等。 职能类别:文员 关键字:物业行业安保
(一)基本要求 1.热爱教育事业,具备履行岗位责任所需要的工作能力及素质; 2.身心健康,具备正常履行岗位职责的身心条件; 3.在职教师要求45周岁以内,高级及以上教师、市级骨干(学科带头人)、名工作室主持人等,年龄适当放宽。 (二)岗位条件 1.应届毕业生 (1)全日制师范院校本科及以上毕业生,专业对口; (2)具有教师证、普通话合格证等; (3)有相关行业实习经历、社团活动组织经历;中共党员、学生会干部、学习成绩优异、特长特别突出等条件者优先。 2.在职教师: (1)全日制师范院校本科及以上毕业生; (2)具有毕业证、教师证、普通话合格证(语文教师要求二级甲等以上,其他老师要求二级乙等以上)等; (3)擅长班主任工作者优先; (4)有课程整合研发能力者优先; (5)有特长能带学生社团或兴趣班者优先; (6)获得市级以上优秀教师、模范教师、优秀班主任、教学能手等荣誉称号者优先。 (三)有以下情况人员不给与录用 1.被开除公职的人员; 2.犯过刑事案件,留有案底的人员; 3.学历造假的人员。 (四)薪酬:年薪10-30万。
1.招聘对象必须具备良好的思想品德和职业道德,遵纪守法,品行端正,身体健康,能胜任教学工作。 2.具有全日制本科及以上学历,有教学经验者优先。 3.具有初级/高级中学教师资格。今年应届生可先入职,但两年内须取得初级/高级中学资格证。
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